Kvalifikované a motivované pracovné sily
Zamestnanci v Rakúsku sú mimoriadne motivovaní. Vo veľkej miere sa identifikujú s cieľmi svojho zamestnávateľa, čo sa výrazným spôsobom odzrkadľuje na vysokej kvalite rakúskych výrobkov. Napriek tomu, že aj tu sa ponuka odborných síl znížila, je situácia v Rakúsku aj v tejto oblasti podstatne lepšia ako v iných priemyselných krajinách.
Rakúsky trh práce v číslach
Rakúsko bolo v roku 2006 okolo 3.278.444 osôb, z toho 1.763.822 mužov a 1.514.622 žien zamestnaných ako nesamostatne zárobkovo činné osoby. 72,2 % všetkých zárobkovo činných osôb pracovalo v tomto období v oblasti služieb, 27 % v priemysle a menej ako 1 % pracovalo v poľnohospodárstve a lesníctve.
Vysoká hospodárska stabilita Rakúska sa prejavuje výrazne aj vo vysokej úrovni zamestnanosti. Nie len v rámci EU – aj v celosvetovom merítku – má Rakúsko jednu z najnižších kvót nezamestnaných. Napriek nízkej miere nezamestnanosti: 4,8 % má Rakúsko veľký rezervoár dostupných odborných pracovníkov.
- Zdroj:
- ABA-Invest in Austria
