Dreptul de şedere austriac prevede următoarele forme de şedere, respectiv pentru urmatoarele tipuri de activităţi:
- Drept de şedere (rezidenţă temporară şi restrictivă)
- Permis roşu-alb-roşu, Card (şedere temporară cu acces limitat la piaţa muncii)
- Permis roşu-alb-roşu, Card Plus (permis de şedere limitat cu acces nelimitat la piaţa muncii)
- Permis UE albastru (şedere temporară cu acces limitat la piaţa muncii)
- Permis de şedere (şedere temporară cu acces nelimitat la piaţa muncii)
- Permis de şedere fără posibilitatea unui angajament pe piaţa muncii (şedere limitată)
- Permis de şedere pentru membrii familiei (pe perioadă limitată, fără a avea acces la piaţa muncii)
- Pentru membrii familiei (şedere temporară cu acces nelimitat la piaţa muncii)
- Permis de şedere pe o perioadă nedeterminată - EG ( permis de şedere nelimitat cu acces nelimitat la piaţa muncii)
- Permis de şedere pentru o perioadă nedeterminată - membrii familiei (permis de şedere nelimitat cu acces nelimitat la piaţa muncii)
Cardul roşu-alb-roşu dă o nouă şansă emigranţilor calificaţi
Austria a introdus cardul roșu-alb-roșu (RWR Card) un sistem nou, transparent și flexibil pentru a reglementa situația imigrației. Scopul acestuia este de a permite forţei de muncă calificate din ţările din lumea a treia şi familiilor acestora să emigreze pe termen nelimitat, îndeplinind anumite criterii ale politicii pieţei muncii.
Cele mai importante criterii sunt: calificarea, expertiza, vârsta, competențele lingvistice, nivelul minim de remunerare și oferta locurilor de muncă.
Cardul RWR se eliberează în două variante:
- Card RWR: drept de şedere şi drept de muncă la un anumit angajator,
- Card RWR plus: drept de şedere şi acces nelimitat la piaţa muncii.
Noul sistem de imigrare se aplică următoarelor grupe de persoane:
- Forţa de muncă cu înaltă calificare
- Personal de muncă calificat în meserii în care există lipsă de forţă de muncă
- Specialiști în domenii cheie
- Personal-cheie în calitate de lucrători independenţi
- Absolvenții unei universități austriece
- Fondatori de start-up-uri
Cardul roșu-alb-roșu evidențiază avantajele pe care le acordă Austria companiilor:
- Unei forțe de muncă înalt calificată companiile le stau tot timpul la dispoziție.
- Sistem flexibil, dedicat necesarului piețe muncii.
- Crește atractivitatea Austriei pentru angajații mobili internaționali și bine educați.
- Întrebuințarea potențialului absolvenților de universități care au studiat în Austria.
- Competențe interculturale cresc competitivitatea companiilor.
- Creșterea competitivității pe piața internă (crearea de locuri de muncă, simularea creșterilor economice).
Informaţii extinse despre dreptul de şedere în Austria găsiţi în paginile Ministerului Federal de Interne (în limba germană).
