V rakúskom právnom systéme sú zakotvené nasledovné oprávnenia na pobyt:
- Povolenie na pobyt (povolenie k prechodnému, časovo obmedzenému pobytu)
- Red-White-Red Card (dočasné usadenie s obmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
- Red-White-Red Card plus(dočasné usadenie s neobmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
- EU Blue Card (dočasné usadenie s obmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
- Povolenie na usadenie (dočasné usadenie s obmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
- Povolenie na usadenie - bez zárobkovej činnosti (dočasné usadenie bez prístupu na pracovný trh)
- Povolenie na usadenie - príslušník (dočasné usadenie bez prístupu na pracovný trh)
- Rodinný príslušník (dočasné usadenie s neobmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
- Trvalý pobyt - EÚ (časovo neobmedzené usadenie s neobmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
- Trvalý pobyt - rodinný príslušník (časovo neobmedzené usadenie s neobmedzeným prístupom k pracovnému trhu)
Red-White-Red Card: Kvalifikovaná migrácia otvára nové príležitost
Rakúsko prostredníctvom „Red-White-Red Card/Rot-Weiß-Rot – Karte“ zaviedlo nový, transparentný a flexibilný systém na reguláciu migrácie. Cieľom je umožniť kvalifikovaným pracovným silám z tretích krajín a ich rodinným príslušníkom dlhodobú imigráciu na základe perzonalizovaných kritérií a požiadaviek pracovného trhu.
Najdôležitejšími kritériami sú: kvalifikácia, pracovné skúsenosti, vek, jazykové znalosti, minimálna mzda a náležitá pracovná ponuka
Vydávajú sa dva typy RWR Card:
- RWR Card: oprávňuje k usadeniu v Rakúsku a zamestnaniu u špecifického zamestnávateľa.
- RWR Card plus: oprávňuje k usadeniu v Rakúsku s neobmedzeným prístupom k pracovnému trhu
Nový imigračný systém sa týka nasledovných skupín ľudí:
- obzvlášť kvalifikovaní pracovníci
- kvalifikovaní odborní pracovníci v povolaniach s nedostatkom zamestnancov
- iní kvalifikovaní kľúčoví pracovníci
- samostatne zárobkovo činné osoby s vysokou kvalifikáciou
- zahraniční absolventi vysokoškolského štúdia v Rakúsku
- zakladatelia start-upov
Systém „Red-White-Red Card/Rot-Weiß-Rot – Karte“ zlepšuje pozíciu Rakúska ako vhodného miesta na podnikanie a firmám ponúka jednoznačné výhody:
- Mimoriadne kvalifikovaní zamestnanci môžu nastúpiť okamžite, bez potreby dodatočných povolení.
- Ide o flexibilný systém, upravený pre potreby trhu práce.
- Zvyšuje atraktivitu Rakúska pre medzinárodne mobilných zamestnancov s dobrým vzdelaním.
- Možnosť využiť potenciál vysokoškolských absolventov z tretích krajín, ktorí študovali v Rakúsku.
- Firmy môžu ľahšie zaujať pracovníkov so strednou kvalifikáciou, ak vykonávajú profesie, po ktorých je v Rakúsku veľký dopyt.
- Medzikultúrne kompetencie zvyšujú konkurencieschopnosť firiem.
- Väčší benefit pre hospodárstvo (vytváranie nových pracovných miest, podpora hospodárskeho rastu).
Podrobné informácie o povolení usadiť sa na území štátu a pobyte v Rakúsku Vám poskytne na svojich stránkach
Spolkové ministerstvo vnútra (Bundesministeriums für Inneres)(v nemeckom jazyku).
